Schweitzer debe presentar la reforma jubilatoria alemana antes de fin de año
El nuevo ministro de Trabajo, el socialdemócrata Alexander Schweitzer, asumió hace once días y enfrenta cuatro puntos de fricción con la Unión de Merz.
Alexander Schweitzer, del SPD, lleva apenas once días como ministro federal de Trabajo de Alemania y ya tiene un plazo exigente: debe presentar la reforma del sistema de jubilaciones antes de que termine el año. Llegó al cargo tras la renuncia de Bärbel Bas, según informó el diario Bild.
Cuatro puntos en disputa
Los temas más espinosos son la llamada "Rente mit 63" (la jubilación a los 63 años), la jubilación parcial o Altersteilzeit (reducción de jornada al final de la carrera laboral), el futuro de los Minijobs (empleos de baja remuneración con cargas reducidas) y la posibilidad de que los políticos aporten al sistema jubilatorio público.
Schweitzer quiere defender a quienes acumulan 45 años de aportes. La Unión, en cambio, presiona para terminar con la jubilación anticipada, que describe como muy costosa para las arcas públicas. En los Minijobs y en las jubilaciones de los políticos, las posturas también están muy distanciadas.
Un solo acuerdo
El único punto en el que, según Bild, el ministro coincide con el canciller Friedrich Merz es el de la jubilación por capitalización para las generaciones jóvenes.
Una lectura
El margen de tiempo es corto y las diferencias con el socio de coalición abarcan casi toda la agenda. Habrá que ver qué concesiones se pactan en cada tema y si la reforma llega en plazo. Todavía no se conocen los compromisos posibles.
Archivada en